Responsable

Extra Financier

ACCOMPAGNEMENT

FORMATION

& ACTIONS

Comptabilité Durable

Etat des Lieux

et Diagnostic

Double Matérialité

et Bilan Intégré

Accompagnement

PARTIE 1

Responsable

Extra Financier

Comptabilité Durable

Etat des lieux

& Diagnostics

(Réf : CDDM-EDL-DIAG-ACC)

▶ Comptabilité Durable - Diagnostics

1er objectif : Diagnostiquer son niveau de maturité en Comptabilité Durable

  • Réaliser son diagnostic du modèle d'affaires multi capitaux

  • Mesurer la maturité de ses processus Financier / Naturel / Humain

  • Mesurer sa marque employeur

Objectifs présentés en 3 Modules :

  • Module 1.1 = Accueil = Présentation de la formation + cadrage de la mission

  • Module 1.2 = Diagnostiquer sa maturité Comptabilité Durable

  • Module 1.3 = Prioriser ses actions selon les exigences et sa marque employeur

2e objectif :Identifier les sources de risques - Internalité et Externalité

  • Identifier les risques de ses processus

  • Engager ses parties prenantes

  • Identifier les nudges à actionner

Objectifs présentés en 3 Modules :

  • Module 2.1 = Identifier les risques de ses processus

  • Module 2.2 = Mettre en oeuvre un dialogue avec les parties prenantes

  • Module 2.3 = Identifier les nudges à actionner

▶ Piloter sa performance Environnement / Sociétal / Gouvernance (ESG)

3e objectif :Piloter sa performance Financière / Naturelle / Humaine grâce aux normes

  • Gérer la conformité aux référentiels

  • Piloter la chaîne de valeurs et gérer les acteurs

  • Evaluer la perception du Développement Durable

  • Bâtir des tableaux de bord stratégiques et opérationnels

Objectifs présentés en 2 Modules :

  • Module 3.1 = Piloter la conformité aux référentiels, les acteurs et sa chaîne de valeurs

  • Module 3.2 = Evaluer la perception du Développement Durable par des tableaux de bord stratégiques et opérationnels

4e objectif :Organiser sa communication, le rendu compte et fédérer ses partenaires

  • CSRD / ESRS et son modèle d'affaire

  • Construire un plan de communication engageant

  • Afficher la performance en interne et externe

  • Impliquer les managers dans la chaîne des responsabilités

Objectifs présentés en 3 Modules :

  • Module 4.1 = CSRD / ESRS et son modèle d'affaire

  • Module 4.2 = Construire un plan de communication en interne et externe

  • Module 4.3 = Impliquer les managers dans la chaîne des responsabilités

▶ Evaluations, Organisation du Suivi de la Performance

Quiz Initial, Quiz intersessions, Quiz Final permettant d'évaluer la performance de la formation dans l'acquisition des connaissances et compétences, savoirs, savoirs faire et savoirs être.

Certificat de réussite aux 3 Quiz (Initial / Inter-session / Final) pour mesurer la performance individuelle et collective

Fiche de satisfaction et Bilan après chaque journée, Quiz d'auto-évaluation, Retour sur Expérience, Fiche de satisfaction à 2 mois

Bilan pédagogique, Bilan Qualité, Attestation de formation, Certificat de réussite (Quiz Final)

Pour des raisons de qualité pédagogique, les places sont limitées à 10 inscrits.

Frais de Repas / Logement / Transport non pris en charge.

Accompagnement

PARTIE 2

Responsable

Extra Financier

Comptabilité Durable

Double Matérialité

& Bilan Intégré

(Réf : CDDM-DM-BI-ACC)

▶ Comptabilité Durable - Double Matérialité

1er objectif : Diagnostiquer son niveau de maturité en Comptabilité Durable

  • Visualiser son modèle d'affaire multi capitaux

  • Maitriser la comptabilisation de ses flux Financiers / Naturels / Humains

  • Mesurer les indicateurs stratégiques et environnementaux

Objectifs présentés en 3 Modules :

  • Module 1.1 = Accueil = Présentation de la formation + cadrage de la mission

  • Module 1.2 = Visualiser son modèle d'affaire multi capitaux

  • Module 1.3 = Mesurer les indicateurs stratégiques et environnementaux

2e objectif :Définir les étapes essentielles de la stratégie

  • Définir les étapes de la stratégie pour maîtriser ses risques

  • Consolider sa chaîne de valeur et identifier ses acteurs Amont / Aval

  • Cartographier les parties prenantes et construire sa matrice de matérialité

Objectifs présentés en 3 Modules :

  • Module 2.1 = Définir les étapes de la stratégie pour maîtriser ses risques

  • Module 2.2 = Construire sa chaîne de valeur et identifier ses acteurs Amont / Aval

  • Module 2.3 = Cartographier les parties prenantes et construire sa matrice de matérialité

▶ Comptabilité Durable Multi Capitaux intégrée

3e objectif :Constituer le Grand Livre des flux Financier / Naturel / Humain

  • Identifier les flux Naturels / Humains à comptabiliser

  • Définir les postulats de comptabilisation extra financière

  • Organiser la gestion et le suivi de la comptabilité au fil de l'eau

  • Piloter son Développement Durable double matérialité

Objectifs présentés en 2 Modules :

  • Module 3.1 = Piloter la comptabiliation des capitaux Financiers / Naturels / Humains selon les référentiels et sa chaîne de valeurs

  • Module 3.2 = Piloter son Développement Durable double matérialité

4e objectif :Réaliser le Bilan et Compte de Résultat intégré / Bilan à Impacts

  • Analyser les indicateurs environnementaux et leurs tendances

  • Contrôler l'effectivité des processus de comptabilité durable

  • Calculer la performance en interne et en externe

  • Communiquer et donner du sens à l'amélioration continue

Objectifs présentés en 3 Modules :

  • Module 4.1 = Analyser les indicateurs environnementaux et leurs tendances

  • Module 4.2 = Contrôler l'effectivité des processus de comptabilité durable

  • Module 4.3 = Calculer la performance interne / externe et Communiquer en donnant du sens à l'amélioration continue

▶ Evaluations, Organisation du Suivi de la Performance

Quiz Initial, Quiz intersessions, Quiz Final permettant d'évaluer la performance de la formation dans l'acquisition des connaissances et compétences, savoirs, savoirs faire et savoirs être.

Certificat de réussite aux 3 Quiz (Initial / Inter-session / Final) pour mesurer la performance individuelle et collective

Fiche de satisfaction et Bilan après chaque journée, Quiz d'auto-évaluation, Retour sur Expérience, Fiche de satisfaction à 2 mois

Bilan pédagogique, Bilan Qualité, Attestation de formation, Certificat de réussite (Quiz Final)

Pour des raisons de qualité pédagogique, les places sont limitées à 8 inscrits.

Frais de Repas / Logement / Transport non pris en charge.

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